Contratação de Soluções de TI na Era da Transformação Digital

Carga Horária

32 horas

Curso Online
Apresentação Cursos

Apresentação

Ante a complexidade aparente da contratação de soluções de Tecnologia da Informação para organizações públicas, este curso oferece uma explanação minuciosa sobre o intrincado processo de aquisição, adaptando-se às relevantes transformações introduzidas pela Nova Lei de Licitações, a Lei 14.133/2021, e pela inovadora Instrução Normativa (IN) SGD 94/2022. Estas alterações redefinem os fundamentos da contratação pública, ampliando a compreensão sobre as definições de soluções de Tecnologia da Informação e estabelecendo parâmetros mais claros para cada etapa do processo.
Público Alvo

 

Mais Informações

A transformação digital impõe desafios e oportunidades ao setor público, exigindo uma abordagem estratégica e normatizada para a contratação de TI no setor público. Com a vigência da Lei 14.133/2021 e da Instrução Normativa SGD 94/2022, os processos de aquisição de soluções tecnológicas precisam estar alinhados às melhores práticas de planejamento estratégico de TI, governança de TI e gestão de contratos de tecnologia.

Este curso oferece uma abordagem aprofundada e metodologicamente estruturada para capacitar gestores e equipes responsáveis pela contratação de tecnologia na administração pública. O conteúdo contempla desde a concepção da necessidade até a execução e gestão contratual de TI, garantindo conformidade com o novo regime jurídico das contratações públicas. Além disso, explora metodologias para mitigação de riscos e avaliação criteriosa de fornecedores, promovendo eficiência, inovação e transparência nos processos.

Ao longo das aulas, os participantes serão capacitados para compreender e aplicar as diretrizes da Instrução Normativa SGD 94/2022, bem como estruturar processos que minimizem riscos e maximizem os benefícios das soluções adquiridas. O curso enfatiza as melhores práticas para as fases da contratação de TI, abordando aspectos como estudos técnicos preliminares, modelagem de soluções, definição de requisitos e elaboração de contratos de forma segura e alinhada aos princípios da governança pública.

Benefícios aos Participantes

  • Domínio das diretrizes e exigências da Lei 14.133/2021 e da IN SGD 94/2022 aplicadas à contratação de tecnologia no setor público.
  • Conhecimento aprofundado sobre gestão de contratos de tecnologia, incluindo estratégias para garantir a qualidade e a eficiência na execução dos serviços contratados.
  • Capacitação para identificação e mitigação de riscos em aquisições de TI, assegurando maior previsibilidade e segurança jurídica nos processos de contratação.
  • Aprimoramento das competências em planejamento estratégico de TI e governança de TI, fortalecendo a tomada de decisão e a gestão eficiente dos recursos tecnológicos na administração pública.
  • Compreensão das etapas e metodologias que compõem as fases da contratação de TI, permitindo um alinhamento assertivo entre as necessidades institucionais e as soluções ofertadas pelo mercado.

Público-Alvo

Este curso é direcionado a servidores que atuam na administração pública, incluindo gestores, analistas e técnicos responsáveis por contratação de TI no setor público, assessores jurídicos, integrantes de comissões de licitação e fiscalização contratual, além de outros funcionários interessados na modernização dos processos de aquisição de soluções tecnológicas.

Ao término do curso o aluno receberá certificado emitido pelo Instituto Brasileiro de Governança Pública (IBGP).

Conteúdo Programático

  • 1. Relevância da TI no setor público

    • a) A importância da TI para o funcionamento do Estado
    • b) Os desafios da contratação de TI no setor público
  • 2. Governança de TI

    • a) O que é governança de TI?
    • b) Os princípios da governança de TI
    • c) O papel da governança de TI na contratação de TI
  • 3. Governança das contratações

    • a) O que é governança das contratações?
    • b) Os princípios da governança das contratações
    • c) O papel da governança das contratações na contratação de TI
  • 4. Planejamento Estratégico de TI

    • a) O que é planejamento estratégico de TI?
    • b) O papel do planejamento estratégico de TI na contratação de TI
  • 5. Principais novidades da Lei 14.133/2021

    • a) As principais mudanças em relação à Lei 8.666/1993
    • b) Os impactos da Lei 14.133/2021 na contração de TI
  • 6. Processo de contratação de TI

    • a) As etapas do processo de contratação de TI
    • b) Os principais desafios do processo de contratação TI
  • 7. Atores do modelo de contratação de TI

    • a) Os atores envolvidos no processo de contratação de TI
    • b) Os papéis e responsabilidades de cada ator
  • 8. Gerenciamento de riscos

    • a) A importância do gerenciamento de riscos na contratação de TI
    • b) Os principais riscos da contratação de TI
    • c) As estratégias para mitigar os riscos da contratação de TI
  • 9. Fase Preparatória – Planejamento da Contratação

    • a) A importância do planejamento da contratação
    • b) Os principais documentos do planejamento da contratação
  • 10. Fase de Seleção do Fornecedor – Novidades da Lei 14.133/21

    • a) Modalidades de licitação
    • b) Procedimentos auxiliares Dispensa e inexigibilidade
  • 11. Fase de Execução e Gestão do Contrato

    • a) Modelo de execução e gestão do contrato
    • b) Os principais documentos da fase de execução e gestão do contrato
    • c) As principais atividades da fase de execução e gestão do contrato
  • 12. Encerramento do contrato

    a) As principais atividades do encerramento do contrato

Local/data de Realização

Valor por Participante
2.880,00

Formas de Pagamento da Inscrição

  • Setor Público Apresentação da Nota de Empenho
  • Depósito em Conta Corrente Banco do Brasil - 001
    Agência: 3476-2 | Conta Corrente: 125.253-4

Razão Social: Curso Loureiro Ltda.
CNPJ: 18.735.319/0001-20
Inscr. Est.:CF/DF 07.655.102/001-67

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